市建投集团于2019年7月18日在集团网站发布了《衡水市建设投资集团有限公司招聘公告》，于2019年8月2日中午12点截止报名。2019年8月14日，市建设投资集团发布了《关于为2019年度集团招聘人员参加笔试核发准考证的公告》，告知了符合报名条件的人员，8月17日至18日，在验证毕业证及相关证书资料原件后，向符合条件的人员核发了《准考证》，截止2019年8月18日下午5:30，共有40人领取准考证。
2019年度衡水市建设投资集团公开招聘员工，计划招聘不超过10人。其中：法学1人，工商经济4人，计算机2人，基建工程3人。本次招聘由笔试、面试、岗位契合度评价三部分组成，具体方案如下：
一、笔试
（一）笔试方式：委托第三方机构负责本次招聘人员的笔试全部过程（组织、出题、阅卷）。
（二）笔试范围：综合性基础知识，以简答题为主，内容涵盖：英语(按四级的难度出题）、语文（申论）、数学（以高考的难度出题）、政治（时事政治等）。
（三）笔试时间、地点：8月24日，石家庄市区。
笔试成绩于8月25日在集团网站按照法学、工商经济、计算机、基建工程四大类排序公布。
二、面试
本次面试的顺序及考题均采取现场抽签的方式进行，参加本次面试的人员应为参加笔试的人员，考生必须按照通知的时间参加面试，对不按时参加面试及违反面试纪律者取消面试资格。
（一）面试时间、地点
2019年8月31日上午9:00—12:00
2019年8月31日下午3:00—5:00
2019年9月01日上午8:30—12:00
地点：衡水市区
（二）面试内容
一是进行自我介绍；二是回答随机抽取的问题；三是回答面试评委的现场提问；四是可以介绍、展示个人才艺。
（三）面试评委及参加人员
面试评委由8人组成，参加考试的人员均应参加面试。
面试方案于8月27日在集团网站公布。
面试成绩于9月2日在集团网站公布。
三、岗位契合度评价
岗位契合度的评委由5人组成，集团职代会派出两名代表对评价打分过程进行监督。岗位契合度主要包含考生的工作经历、是否取得相关从业资格证书、荣誉证书、所学专业和市建投集团开展的开工作关联程度等，按照统一标准对考生岗位契合度进行打分。
按照录取10人（其中：法学1人，工商经济4人，计算机2人，基建工程3人）计算，进入岗位契合度评价的对象为参加过笔试和面试的人员。
人资部介绍应聘人员情况后，评委应掌握其学历、专业、简历、特长、面试笔试情况等相关资料信息，有不清楚的问题可以向人资部提问，评委应独立、客观地打分。打分时不能互相商量或暗示，不能打“关系分、人情分”。评委与应试者间有应回避的亲属关系的，应主动提出回避。
评委对个人打分结束后，由工作人员按照评委的《岗位契合度评分表》，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算平均值，对面试人员的分值进行计算、登记。
岗位契合度评价必须按照从严、从实的要求，做到公平、公正，其评分与笔试、面试成绩相结合，选出拟录用人员。
笔试、面试、岗位契合度评价按照笔试占比40%、面试占比40%、岗位契合度占比20%进行综合成绩排名，拟录用人员在集团网站及微信公众号上公布，拟录用人员到市建投集团指定的医院进行体检（体检按照公务员入职体检标准，费用自理），出现体检不合格者自动取消应聘资格，并且不再按类别替补。完成相关程序后，为符合条件者按集团的规定办理聘用手续。
